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Banco de Santander Learning Experience

learning-experience
  • March 08, 2017
learning-experience

El Banco de Santander busca un nombre para una plataforma de e-learning al servicio de todos sus empleados.

“le:”  es la propuesta además de corresponder a las iniciales de learning experience, responde a la idea de relacionar al empleado con el cliente, cada vez que un empleado adquiere una capacidad “le” sirve para mejorar personal o profesionalmente “le” facilita el trabajo a su cliente “le” hace mejor profesional.

Desde el nombre se creo el logo y la aplicación de “le:” a la comunicación interna del Banco Santander.

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